La perspectiva femenina aporta valor a la toma de decisiones y a la resolución de problemas complejos, algo que he podido experimentar de primera mano en mi desarrollo profesional”. El Economista www.eleconomista.net Febrero - Marzo 2025 • 37 ENFOCADA EN SOLUCIONES INNOVADORAS JULISSA CASTRO, Senior Counsel en ARIAS El Salvador, El Salvador POR: KAREN MOLINA • EL SALVADOR Las leyes han sido siempre la pasión de Julissa Castro, una abogada con más de una década de experiencia y que actualmente es la senior counsel del bufete jurídico Arias L aw. Ahora que la tecnología toca todas las áreas productivas de las personas y las empresas, Castro participa activamente en el equipo de Fintech y nuevas tecnologías, donde trabaja por garantizar que las regulaciones y el cumplimiento normativo favorezcan la inclusión y la equidad, especialmente en el caso de las mujeres emprendedoras en el sector tecnológico. Su evolución dentro de Arias Law ha sido fruto del esfuerzo y compromiso que ha tenido con su trabajo. “Me he enfocado en construir una sólida base de conocimientos en el área legal, ya que siempre he considerado que la clave está en tener un enfoque estratégico, ser proactiva y brindar soluciones innovadoras a los clientes”, afirma. Su objetivo ha sido aportar valor a la toma de decisiones y a la resolución de problemas complejos, algo que ha podido experimentar de primera mano en su desarrollo profesional. Aunque el mundo de las leyes se relacionó por muchos años a los hombres, Castro ha visto la evolución de las mujeres en esta área y especialmente en Arias Law. “En Arias, he sido testigo de un esfuerzo claro y comprometido por pro- •Julissa Castro es senior cousel de la firma legal Arias Law. mover la inclusión y la diversidad en posiciones de liderazgo. La firma ha fomentado un entorno que valora el talento y las capacidades de las personas, independientemente de su género, lo que ha permitido a muchas mujeres ocupar roles clave en áreas estratégicas como la nuestra”, afirma. Su capacidad y la de otras mujeres que trabajan con ella ha sido potenciada en diferentes aspectos. “He tenido la oportunidad de formar parte de una firma que valora la excelencia profesional por encima de cualquier otra consideración. Desde que entré a la firma, he visto como mujeres ocupan puestos de liderazgo”, asegura. “La perspectiva femenina aporta valor a la toma de decisiones y a la resolución de problemas complejos, algo que he podido experimentar de primera mano en mi desarrollo profesional”, agrega. Para Castro, las mujeres han demostrado ser fundamentales no solo en la ejecución de tareas operativas, sino también en la estrategia y la dirección de empresas. “Esto se debe a un cambio de mentalidad a nivel global, donde las organizaciones han reconocido que la diversidad de género en los puestos de liderazgo no solo es justa, sino también beneficiosa para la innovación y la rentabilidad”, señala. • Julissa castro está decidida a contribuir a la resolución de problemas complejos, con su talento nato y la constante formación. Además, promueve la inclusión y la innovación. EL ECONOMISTA/CORTESÍA UJERES LÍDERES + MUJERES LÍDERES + MUJERES LÍDERES + MUJERES LÍDERES +
RkJQdWJsaXNoZXIy MjgyMTE=